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Titre
RESPONSABLE PAIE ET SIRH (H/F)
Localisation
OISE (80 km Paris)
Description

Au sein d’un groupe leader du secteur du luxe, nous sommes un acteur de renommée mondiale dans le domaine des parfums et cosmétiques ; nous avons toujours su, grâce à notre culture du client, notre dynamisme, nos capacités d’innovation et notre réactivité, adapter et faire évoluer nos produits avec les exigences nouvelles de consommateurs de tous les pays.


RESPONSABLE PAIE et SIRH (H/F)


Rattaché au DRH Opérations, vous supervisez la paie de près de 1000 salariés et pilotez les systèmes d’informations RH en respectant la législation sociale pour le périmètre France de la société (siège, fonctions centrales, sites de production…).

Vos missions principales plus détaillées et non exhaustives seront :

- Garantir la conformité de la paie, des éléments de rémunérations différées et ses déclarations ;
- Piloter les systèmes d’informations RH et leurs évolutions en conformité avec les obligations légales et en coordination avec les prestataires ;
- Gérer les interfaces avec l’administration publique et la direction financière, être garant des contrôles et audits ;
- Etre responsable de la réalisation de l’ensemble des reportings et enquête RH (Périmètre France), de leur fiabilité et de la validation des documents associés ;
- Exercer une veille sur l’actualité sociale et mettre en œuvre les adaptations nécessaires ;
- Gérer et suivre l’action logement des sites (1% patronal) ;
- Animer la RSE au sein des Opérations et être référent auprès du Groupe ;
- Être leader ou participer aux projets RH spécifiques ;
- Veiller à l’application des consignes environnementales et promouvoir, contribuer à l’amélioration du système de management environnemental auprès des entreprises extérieures (services généraux) ;
- Manager une équipe de 5 personnes…

De formation supérieure type IGS, ESC dominante RH, voire DUT GEA ou BTS Comptable complété par un Master GRH, vous avez acquis une expérience minimum de 10 ans en Paie/SIRH et Gestion Administrative dans une société de plus de 1000 personnes, multisites et avec des catégories de personnel et statuts diversifiés. Vous possédez une bonne maîtrise des outils SIRH, des outils bureautiques et des bases de données ; la connaissance du logiciel ZADIG serait un plus.
Vous avez du goût pour les chiffres, une grande rigueur, des qualités d’organisation, d’intégrité et le respect de la confidentialité.
Vous avez une bonne aisance relationnelle, de la disponibilité et le sens du service vis-à-vis des managers et de l’ensemble des collaborateurs.

Le poste est basé dans l’Oise (80 km de Paris, Autoroute/desserte SNCF) et peut nécessiter des déplacements sur Paris/Ile-de-France.

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Intéressé par le secteur du luxe, par un environnement dynamique et international, merci d'adresser votre dossier de candidature, sous référence XSU, à notre Conseil Patrick ROLLIN :

DIMENSION RH
Email : patrick.rollin@dimensionrh.com
Web : www.dimensionrh.com

 
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